Руководитель проекта (строительство)

15 Декабря

от 185 000 руб.

Партнерские Вакансии

Город:

Тольятти

Занятость:

Полная занятость

Компания "Полевой"

Обязанности:

Планирование и обеспечение выполнения сроков и достижения целей реализации проекта, ведение сводного бюджета проекта на основании бюджетов от руководителей направлений ;
контроль исполнения задач команды проекта;
руководство и координирование работы отделов и служб предприятия, смежных организаций, в рамках работы по проекту;
контроль исполнения договоров с субподрядными организациями и поставщиками;
контроль за своевременным выполнением графиков производства работ;
контроль за своевременным составлением графиков поставки материалов и оборудования;
представление интересов компании на совещаниях с Заказчиком и Инвестором;
ведение переписки с техническими службами Заказчика, Субподрядчиков и внутренних служб предприятия;
контроль за подписанием объемов выполненных работ (КС-2, КС-3), за списанием ТМЦ;
контроль за своевременной сдачей исполнительной документации;
согласование технических решений, изменений в проект со смежными службами;
сдача выполненных работ службе Заказчика;
составление необходимой отчетности согласно утвержденной ДИ

Требования:

высшее профессиональное образование (строительное/техническое/экономическое/ менеджмент и управление);
опыт работы по управлению проектами не менее 5 лет, с реализацией проектов сложных инженерных /промышленных объектов в качестве руководителя/заместителя руководителя с нуля до ввода в эксплуатацию;
навыки работы с информационными системами и системами календарно-сетевого планирования;
знание нормативных актов в сфере строительства и проектирования;
знание технологии производства строительных работ;
знание основ ценообразования в строительстве, бюджетирования проекта;
знание состава и правил оформления исполнительной документации по строительству;
уверенный пользователь ПК, программ MS Office, MS Project;
целеустремлённость, гибкость, нацеленность на результат, коммуникабельность, исполнительность, стрессоустойчивость;
готовность к командировкам.

Условия:

официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ с первого дня работы, полный соц. пакет;
полный рабочий день, полная занятость;
официальная заработная плата 2 раза в месяц;
оклад + премия от выполненного объема работ, уровень заработной платы обсуждается индивидуально с кандидатом (зависит от квалификации, опыта работы);
испытательный срок до 3-х месяцев;
компенсация сотовой связи в соответствии с установленными лимитами;
компенсация ГСМ в соответствии с установленными лимитами;
ДМС расширенный пакет для сотрудника;
интересные и запоминающиеся корпоративные мероприятия;
молодой дружный коллектив.