Врач клинический фармаколог (в архиве)

20 Октября

до 45 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "ГБУЗ СО ТКВД"

Врач - клинический фармаколог

Требования:

• высшее медицинское образование, прошедшее послевузовскую подготовку или специализации по специальности «Клиническая фармакология»

Обязанности:

• контролирует проведение фармакотерапии в отделениях лечебно-профилактического учреждения; обеспечивает своевременный сбор информации по выявлению побочных действий лекарственных препаратов;
• участвует в курации больных, у которых диагностированы побочные проявления лекарственных препаратов или отмечается резистентность к проводимой фармакотерапии;
• контролирует соблюдение правил парентерального введения лекарственных средств, своевременный учет и хранение, особенно препаратов списка А и Б;
• организовывает разборы сложных случаев и ошибок по применению лекарственных препаратов, режима дозирования, взаимодействия и их побочного действия;
• участвует в разработке лекарственного формуляра лечебно-профилактического учреждения, контролирует его соблюдение;
• участвует в реализации программ (в соответствии с требованиями GCP) клинической апробации лекарственных препаратов, осуществляет контроль за ее проведением и проводит оценку полученных результатов;
• консультирует врачей, проводящих клинические исследования;
• осуществляет информационное обеспечение по зарегистрированным в Российской Федерации лекарственным средствам;
• организовывает практические конференции по вопросам применения, побочного действия и взаимодействия лекарственных средств.
• руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии); обеспечивает соблюдение им трудовой и исполнительской дисциплины и выполнение функциональных обязанностей; контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, выполнение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом; участвует в проведении занятий по повышению квалификации среднего и младшего медицинского персонала;
• планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности;
• обеспечивает правильное и своевременное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами;
• проводит работу по медицинской профилактике;
• соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии;
• добросовестно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности;
• соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима;
• оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарным и другим правилам, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам и пациентам;
• систематически повышает свою квалификацию.