Менеджер по продажам

Поиск клиентов, распространение продукции компании по торговым точкам Тольятти, Жигулевска, Сызрани. Переговоры с первыми лицами организаций, заключение договоров. Работа с возражениями, мерчендайзинг. Руководство над торговыми представителями г. Сызрань, г. Жигулевск, координация их работы. Проведение презентаций и обучения персонала. Анализ и планирование продаж. Контроль отгрузки и оплаты, контроль договорных обязательств, дебиторской задолженности

Ведение клиентской базы, выполнение плана продаж; консультирование клиентов;
обработка первичной документации; приём, учёт ТМЦ; комплектация заявок;
сопровождение отгрузок товара; ведение расчётов с поставщиками; привлечение новых клиентов; анализ продаж. Работа с тендерами, подготовка документов для участия в аукционах. Заказ товара у поставщиков, анализ товарного запаса на складе.

Координация финансовой деятельности компании, бухгалтерская и налоговая отчетность, ведение объекта, составление договоров.

Разработка проектов юридических документов (договоров, запросов, претензий, исков, жалоб) небольшого объема, сложности и представление их юристу для корректировки и утверждения. Сотрудничество с государственными и судебными органами, органами местного самоуправления и сторонними организациями. Решение несложных юридических вопросов (сдача и получение документов, получение разъяснений, совершение иных юридических действий). Осуществление учета юридической документации

Подготовка исходных данных для составления проектов финансовой, производственной и коммерческой деятельности (бизнес-планов), участие в муниципальных торгах, ведение баланса объекта, составление договоров, ведение учета экономических показателей результатов производственной деятельности предприятия и его подразделений. Подготовка периодической отчетности в установленные сроки, выполнение работ по формированию, ведению и хранению базы данных экономической информации.

Распределение участков работ между работниками. Организация (при необходимости) взаимозаменяемости работников. Определение приоритетов и очередности выполнения рабочих задач. Организация контроля за соблюдением графика работ, расстановкой персонала в соответствии со штатным расписанием, выполнением конкретных объемов работ в соответствии с установленными стандартами качества работ.