Специалист по фармаконадзору

Описание

ФИО Осипова Татьяна Анатольевна

 телефон 8-927-790-97-00

 электронная почта tanyhmeleva@mail.ru 

дата рождения 13.10.1981 

кандидат на вакансию специалист по фармаконадзору 

образование: 01.09.1998-30.06.2003 СамГМУ фармацевтический факультет студент 

2003-2004 СамГМУ интернатура кафедра Фармакогнозии интерн сертификат по специальности "Фармацевтическая химия и фармакогнозия"(на данный момент сертификат просрочен), прошла переподготовку в наличии действующий сертификат по специальности “Управление и экономика фармации”

Опыт работы: 

11.03.2004-30.06.2004 ФАО НПК Катрен менеджер по продажам 1. Организация поиска и привлечение клиентов. 2. Проведение переговоров и заключение договоров. 3. Проведение маркетинговых активностей. 4. Контроль дебиторской задолженности. 5. Выполнения плановых показателей: объем продаж, дебиторская задолженность, активная клиентская база.

 10.10.2004-14.09.2005 АС "Вита" работник первого стола 1. Профессиональное консультирование клиентов по лекарственным препаратам и сопутствующим товарам. 2.Продажа товаров аптечного ассортимента. 3. Соблюдение корпоративных и профессиональных стандартов и требований. 

01.10.2005-30.03.2006 Представительство ООО "Ратиофарм Интернэшнл" медицинский представитель врачи/аптеки 1. Продвижение препаратов на вверенной территории и выполнение поставленных планов. 2. Выполнение индивидуальных визитов в аптеки и к врачам (геникологи, педиаторы, травматологи) . 3. Проведение круглых столов в аптеках на вверенной территирии. 3. Построение и развитие отношений с врачами и аптеками. 4. Анализ рынка и конкурентов. 

17.04.2006-10.07.2015 АС 36,6 ВИТА, Биомед заведующая аптекой 1.Организация рабочего процесса. 2.Выполнение плановых показателей аптеки 3.Контроль за соблюдением корпоративных стандартов обслуживания. 4.Работа с ассортиментом и ценообразованием (заказ и расценка товара) 5.Документооборот. 6.Организация выполнения трудовой дисциплины, составление графмков работы сотрудников. 7.Управление персоналом: обучение и мотивация сотрудников, постановка целей сотрудникам аптеки. 8.Обеспечение и соблюдение фармацевтического порядка и санитарно-гигиенического режима. 

15.07.2015-03.02.2021 АС "Имплозия" Специалист группа курирования филиалов 1.Контроль и организация бесперебойной работы аптек на вверенных территориях. 2.Анализ показателей аптек. 3.Контрольвыполнения показателей. 4.Проверка ЗП сотрудникам аптек 5.Оказание содействия внутри всех подразделений в решении возникших вопросах сотрудников аптек и филиальных сотрудников. 6.Организация слаженной работы внутри всех подразделений при возникших чрезвычайных ситуациях (затопление, пожар). 7.Организация работы внутри всех подразделений по ремонту аптек. 8. Согласование поставленных задач внутри всех подразделений с целью решения

 15.02.2021-19.04.2021 ООО "Гиппократ" Заместитель генерального директора по качеству 1. Ответственность за качество продукции (2 площадки) 2. Ответственность за проведение проверки каждой выпущенной серии продукции в соответствии с установленными требованиями. 3.Руководство работой служб ответственных за качество производимой продукции 4.Формулирование политики в области качества, определяющей ответственность высшего руководства предприятия за качество выпускаемых лекарственных средств. 5. Руководство организацией первичного, периодического, экстреннего и специального обучения персонала. 6.Организация разработки, согласования контролируемой документации, её контроль. 7.Организация расследования случает несоответствия сырья, материалов, полупродуктов и готовых продуктов требованиям спецификаций 8. Организация аудита поставщиков. 9.Организация работы по самоинспекции; и контроля выполнения предупреждающих и корректирующих действий. 10.Организация расследований рекламаций. 11.Организация работы по отзову лекарственного средства с рынка 12.Мониторинг работы отдела контроля качества. 13.Обеспечение четкой документацией в соответствии с Правилами производства всех производственных и контрольных операций. 14.Подготовка специальной документации: Стандарты предприятия, СОПы, спецификации, документация по обучению персонала, по самоинспекции

23.04.2021-08.12.2022 АС "Имплозия" Специалист группа курирования филиалов 1.Контроль и организация бесперебойной работы аптек на вверенных территориях. 2.Анализ показателей аптек. 3.Контрольвыполнения показателей. 4.Проверка ЗП сотрудникам аптек 5.Оказание содействия внутри всех подразделений в решении возникших вопросах сотрудников аптек и филиальных сотрудников. 6.Организация слаженной работы внутри всех подразделений при возникших чрезвычайных ситуациях (затопление, пожар). 7.Организация работы внутри всех подразделений по ремонту аптек. 8. Согласование поставленных задач внутри всех подразделений с целью решения 

12.12.2022-31.01.2024 Аптечная сеть Менеджер отдела ценообразования 1. Формирование и контроль правил ценообразования в соответствии со стратегией ценообразования. 2. Мониторинг цен конкурентов, расчет наценки и удержание цен по заданным правилам конкурентного ценообразования. 3. Определение цен при вводе новинок по письму отдела маркетинга. 4. Формирование промоцен при индивидуальном планировании промоакций в конкретной аптеке по согласованию с директором юр лица, а так же прогрузка аптеки акционным товаром. 5. Централизованное с заданной частотой проведение мониторинга цен конкурентов и соответственно автоматических загрузок переоценок в аптеки. 6. Формирование матриц для всех аптек с установленной наценкой на товары УСТМ, ГП и проводимых ежемесячных акций по заключенным контрактам по письму отдела маркетинга. 01.02.2024-по настоящее время Аптечная сеть Руководитель отдела ценообразования 1. Осуществлять руководство основных направлений деятельности работников отдела ценообразования. 2. Осуществлять анализ и контроль эффективности ценовой политики. 3. Принимать непосредственное профессиональное участие в осуществлении функциональных работ отдела: - ценообразование; -формирование ценовых и ассортиментных матриц -анализ выполнения планов ТО и наценки аптек -мониторинг и анализ цен конкурентов. 4. Взаимодействие по вопросам ценообразования с другими подразделениями Компании. 5. Определять полномочия, ответственность, должностные обязанности работников отдела. 6. Определять меры, которые необходимо предпринимать в отношении любых проблем, требующих проведения предупреждающих и корректирующих действий. 7. Определять потребность в подготовке подчинённого персонала. 8. Оценивать результативность обучения персонала. 9. Обеспечивать понимание Политики Компании в области ценообразования для достижения поставленных целей сотрудниками отдела. 10. Постоянно улучшать результаты своей профессиональной деятельности

 О себе: Целеустремленная, обучаемая, ответственная, пунктуальная, организованная, нацеленная на результат, коммуникабельная, умею работать с большим количеством информации, уверенный пользователь MS Office, 1С, водительское удостоверение категории В .